1. Inspiration

Et erhvervsliv med plads til unge talenter

Job

Lasse sidder i dag som logistic controller hos handelsvirksomheden Holger Christiansen A/S, A Bosch Group Company

Redaktør:

Birgit Bech Jensen

Kommunikationschef

Kontakt Birgit

Da 33-årige Lasse Dahl Hansen for knap 4 år siden flyttede til Esbjerg for at forfølge en karrieremulighed, kendte han ingen i byen. Men gennem sine nye kolleger og via et karrierenetværk for unge har han i dag fået skabt en omgangskreds og er blevet rigtig glad for Esbjerg, som han kalder "tilpas levende og tilpas nede på jorden".

33-årige Lasse Dahl Hansen flyttede som næsten nyuddannet fra Hjarnø ud for Horsens til Esbjerg for knap 4 år siden i forbindelse med en jobmulighed, han ikke kunne takke nej til. Han har siden forfulgt en ny mulighed og sidder i dag som logistic controller hos handelsvirksomheden Holger Christiansen A/S, A Bosch Group Company.

– Jeg havde samarbejdet med Holger Christiansen i en tidligere stilling og havde et godt indtryk af firmaet. Så da min nuværende stilling, som ramte præcis dét, jeg kan, blev slået op, søgte og fik jeg den. Min opgave er at følge op på vores måltal i forhold til lager, indkøb, salg, produktivitet og lignende, og jeg samarbejder med mange forskellige afdelinger. Jeg har stor medbestemmelse og fleksibilitet i min stilling – det er jeg vild med, fortæller Lasse, der er uddannet logistikøkonom og ikke kendte ret meget til Esbjerg forud for flytningen:

– Jeg kendte heller ikke nogen i byen, men mit indtryk var, at byen havde det hele – bare uden den hektiske stemning, man finder i Aarhus og København. Kommunens tilflytterservice lagde også et lod i vægtskålen. Jeg havde nu nok takket ja til jobmuligheden alligevel, men det gjorde udsigterne til at skulle flytte mere overskuelige – fordi de var med på sidelinjen og bl.a. kunne hjælpe mig med at finde en bolig, forklarer han.

Jeg kendte heller ikke nogen i byen, men mit indtryk var, at byen havde det hele – bare uden den hektiske stemning, man finder i Aarhus og København. Kommunens tilflytterservice lagde også et lod i vægtskålen

Lasse Dahl Hansen

Logistic controller hos Holger Christiansen A/S

Som helt ny i byen gjorde Lasse flere ting for at få et netværk og en omgangskreds i Esbjerg:

– Dels har jeg været aktiv i politik længe, så jeg meldte mig ind i den lokale partiforening og brugte en del tid der. Der var også mange andre unge på min arbejdsplads, så det gav også et netværk. Samtidig har jeg deltaget i netværksarrangementer igennem ESKAN, et karrierenetværk for unge fra flere forskellige virksomheder i byen, fortæller han.

En levende by med gode karrieremuligheder

I dag er han glad for Esbjerg by, som han udforsker flittigt – ligesom han også gerne tager til Ribe eller Fanø i weekenderne.

– Jeg er vokset op ved havet, så for mig er det rart at være tæt på vandet. Jeg er også glad for byens mange kulturtilbud som fx Tobakken og Huset, hvor der er en masse koncerter og andre spændende ting. Esbjerg er stor nok til at have det meste, men ikke for stor – og byen er både tilpas levende og tilpas nede på jorden, siger Lasse, der kalder sine karrieremuligheder i Esbjerg for gode:

– Det er et erhvervsliv, hvor der sker noget, og hvor der er plads til unge mennesker, der vil gøre en forskel. Det er mit indtryk, at hvis du vil skabe en karriere og stige i graderne, så har du muligheden i Esbjerg. Her påskønner man virkelig folk, der gerne vil lave noget.

“Det er et erhvervsliv, hvor der sker noget, og hvor der er plads til unge mennesker, der vil gøre en forskel”

Lasse Dahl Hansen

Logistic controller hos Holger Christiansen A/S

Fornem din kemi med virksomhederne

Som en fast tradition den sidste torsdag i september, samles over 1.000 karrieresultne unge og mere end 50 virksomheder i Blue Water Dokken i Esbjerg, når Karrieremesse Esbjerg løber af stablen. Selv har Lasse ikke besøgt messen, man han betragter det som et værdifuldt tilbud til andre, der står i samme situation som ham, da han først kom til byen.

– Det er en fantastisk mulighed for at møde virksomhederne, fordi man får en meget bedre fornemmelse af dem ved et fysisk møde. Jeg har selv erfaret, at den personlige kemi er rigtig vigtig – og den kan du ikke mærke gennem et jobopslag eller i en telefonsamtale. Man finder jo ikke nødvendigvis et job lige denne dag, men man får mulighed for at tale med menneskerne bag – og få nogle nye kontakter. Er man åben og velforberedt og tør man stille spørgsmål, så kan man få rigtig meget med hjem, vurderer han.

Karrieremesse Esbjerg

Karrieremesse Esbjerg afholdes den sidste torsdag i september hvert år, hvor du kan møde mere end 50 lokale virksomheder.

Læs mere